Currículo e Carta de Apresentação

Escrever um Currículo e uma Carta de Apresentação em Coreano

As candidaturas a emprego coreanas (이력서 + 자기소개서) seguem convenções culturais e gramaticais específicas.

Pontos gramaticais essenciais:

• -하여야 한다 — Obrigações formais com que te comprometes enquanto candidato.
• 귀사의 발전에 기여하여야 한다는 각오로 지원합니다. (Candidato-me determinado a contribuir para o desenvolvimento da vossa empresa.)
• -(으)ㄹ 필요가 있다 — Para exprimir as competências ou áreas de desenvolvimento que consideras importantes.
• 지속적으로 역량을 개발할 필요가 있다고 생각합니다. (Considero necessário desenvolver continuamente as minhas competências.)
• -되었다 (passado perfeito passivo) — Para descrever conquistas e experiências concluídas.
• 해당 프로젝트에서 팀 리더로 선발되었습니다. (Fui selecionado como líder de equipa no projeto em causa.)
• -았/었더라면 — Para refletir sobre o crescimento (usa-se com cuidado em entrevistas, e não no currículo).
• 더 일찍 이 분야를 공부했더라면 더 많은 경험을 쌓았을 것입니다. (Se tivesse estudado esta área mais cedo, teria acumulado mais experiência.)

Nota cultural: os currículos coreanos incluem fotografia e dados pessoais, como a data de nascimento e a morada, que podem não ser habituais em países ocidentais. As cartas de apresentação salientam o 지원 동기 (motivo da candidatura) e a tua adequação à cultura da empresa.